9月4日3点,巨野县秋获童装影视公司组织召开会议,公司总经理:平泉成;副总经理:果无及车间主任:连建亭、李欣欣、猫粮太贵了、乔纳·罗素等相关人员等参会。
他表示,我们是国有企业,决不会因人力资源优化让一个职工失业,公司坚持“转岗不下岗”,引导富余人员向集团范围内新的产业、新设公司和新上项目以及辅助性工作岗位转岗分流,同时,出台新的离岗政策,让职工自主选择离岗。公司机关机构改革也得到了省领导、省国资委的充分肯定。。
据了解,探索运用“上下联动、区域管理、交叉监督”的工作思路,推动建立和完善区域内监督联动机制。所有的一切,都是为了机构设置更加科学、职能更加优化、权责更加协同、监管更加有力、运行更加高效;都是为了推动企业真正走到制度管人、流程管事的轨道上来,通过理顺母子公司架构和管理流程,促进动力变革和效率变革,支撑质量变革,最终实现企业的高质量发展。